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長期腹痛、胃口差？ 當心骨髓纖維化了
(健康醫療網／記者吳珮均報導)
隨著年紀增長，你是否也開始覺得身體越來變差？不但腹痛、食慾不振、皮膚搔癢、骨骼疼痛、夜間盜汗，甚至有貧血的狀況出現，當心可能是罹患罕見的「骨髓纖維化」(MF)了！
骨髓纖維化為罕見造血系統疾病
馬偕紀念醫院內科部血液暨腫瘤科主任林建鴻表示，骨髓纖維化是一種罕見的造血系統疾病，當骨髓過度增生後，或是因為其他疾病產生纖維化，而造成骨髓整體造血功能下降。其致病原因不明，好發年齡為50-80歲，男女性的病發機率相等；因初期病症不明顯而常被忽略，需及早到院做檢查，及時治療。
骨髓纖維化十大症狀 脾臟腫大最典型
林建鴻主任說明，脾臟腫大是骨髓纖維化最典型的症狀，正常成人脾臟約為一個拳頭大小，並且被包圍在肋骨內，所以平常並沒辦法摸到這個器官，但當骨髓造血細胞產生基因突變，導致骨髓不斷製造白血球及血小板，並引發骨髓內持續發炎，使得骨髓逐漸纖維化，將造血功能轉移至脾臟；而脾臟接手造血功能之後，會使脾臟不斷擴大，進而壓迫到其他器官。
林建鴻主任提醒，若出現疲勞、易有飽足感、腹部不適、活動力不佳、注意力不集中、夜間盜汗、搔癢、骨頭疼痛、發燒，以及過去6個月非刻意的體重減輕等，皆是骨髓纖維化常見的十大症狀。但因多數患者會將其症狀誤認為是身體老化所引起，進而導致延誤治療；因此若當症狀長期未改善時，應儘早到血液科進行詳細檢查，別因輕忽症狀，而錯過治療的時間。
骨髓纖維化衛教巡迴策展 盼民眾提高警覺
林建鴻主任強調，骨髓纖維化的治療方法相當多元，目前有藥物治療、放射治療、支持性療法或是造血幹細胞移植等方式，成效因人而異。而為提升民眾對骨髓纖維化的認識，台灣髓緣之友協會與馬偕紀念醫院攜手合作舉辦「別把一切正常化 小心可能是骨髓纖維化」巡迴衛教展，將十大症狀繪製成可愛插圖，以生動有趣的方式加深民眾對症狀的印象；此外，更透過科技互動裝置藝術，以超音波偵測感應裝置，民眾只要站在裝置前即可觀看骨髓纖維化疾病資訊，期望讓民眾加深了解骨髓纖維化的相關資訊。
作者為國家政策研究基金會副研究員
勞動部長許銘春6月上旬便透露，今年的基本工資時薪「很可能」上看150元，藉以回應賴清德院長5月救低薪記者會之指示。對此工總理事長王文淵認為，薪資的調漲應回歸市場機制，但政府老用提高基本工資這招，只是讓台灣的競爭力下降，提早畢業吧了！言下之意，似有加薪不能明講的秘辛。
秘辛一：加薪評估不符老闆期待者的下場
台塑集團今年要加薪4％（2100元），同時發給慰勉金4000元給正職員工，王總裁決定多花20億元留才，為何不贊成基本工資時薪漲10元幫打工族加薪？理由是，能幫老闆賺錢的員工才有加薪的價值。
由於基本工資調漲，雖是基本工資審議委員會所做的決定，但埋單的卻是企業主，所以要付費的老闆，自然會評估員工是否值得加薪。不符老闆期待者會怎樣可想而知，這就是王總裁希望「薪資的調漲應回歸市場機制」背後的原因。
秘辛二：受不了成本增加的老闆，處境其實和勞工沒兩樣
設定基本工資就是希望保護勞工能有最起碼的溫飽，但為了解決低薪問題，不斷抬高基本工資的結果，可能受害的不只是勞工，還包括無法承受成本增加的老闆。
以南韓來說，文在寅總統就任後首年即上調基本工資16％，今年7月14日又通過基本時薪自2019年起增加10.9％，連續兩年漲幅超過10％。經調查該國便利商店及加盟店業者在基本工資第一次上漲16％，便因利潤減少而開始縮衣節食，預估第二次調漲後，反而會讓店主們過著少於基本時薪的生活。這就是王總裁認為大幅拉高基本工資，恐使台灣競爭力下降的原因。
秘辛三：調基本工資未如預期帶動整體加薪，反加大勞工間之薪資差距
提高基本工資，除了是為協助勞工抵禦物價調漲之苦外，同時亦期待藉以帶動整體加薪及消費。但從近10年的官方統計發現，2007年基本工資由15840元增加至17280元，受惠之本國勞工達121萬人，到了2018年基本工資上調至22K，受惠的本國勞工已增為205萬人，可見領取基本工資者日愈增多。
這期間平均薪資與薪資中位數間之差距也逐漸擴大，同時薪資中位數佔平均薪資的比重又有下降趨勢，也就是少數高薪者的所得越來越高，而領基本工資的勞工也不斷增加。顯示勞工間之高低薪資差愈來愈大，意即調漲基本工資已出現適得其反之情形。這或許是王總裁認為持續大幅調升基本工資，恐使台灣提早畢業的原因。
既然上調基本工資有負效應，那麼就不要提高基本工資了嗎？其實不論是凍結或廢除基本工資都不對，重點在漲幅的設定。若一心只考慮藉此解決低薪問題，就請看南韓的例子。
為政之道在中庸，宜取基本工資之利，避政策之惡。從南韓連著兩年以超過10％的增幅調高基本工資，又在剛通過的《最低工資法》中，將勞工原本可從基本薪資外，多拿到的分紅與福利金設定下限，使得部分勞工收入反而減少，大玩勞資平衡遊戲，卻弄得雙方皆不滿意有比較好嗎？
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